Межрайонной прокуратурой проведена проверка по обращению работника Лукиной Н.В., содержащему доводы о нарушении индивидуальным предпринимателем Григоряном С.Ю.трудовых прав в части порядка и сроков оплаты труда.

В ходе проверки установлено, что 13.10.2016 между работником Л. и работодателем ИП Григорян С.Ю. заключен трудовой договор № 1, согласно которому Л. принята на работу  на должность повара.

Вместе с тем, впоследствии указанный трудовой договор прекращен с работником по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Проведенной межрайонной прокуратурой проверкой установлено, что работодатель систематически допускал задержки в выплате заработной платы. Кроме того, на день увольнения окончательный расчет с работником не произведен, компенсация в соответствии со ст. 236 ТК РФ не выплачена.

Таким образом, ИП Григорян С.Ю. допущены нарушения трудового законодательства, по результатам проверки внесено представление, возбуждено административное производство по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ.